Año VII - N° 79 - Junio de 2011.

INFORMACIÓN DE INTERES

 

CONFERENCIA SOBRE "ESTRATEGIA DE VALORES EN LAS ORGANIZACIONES"

Como actividad de extensión, la Maestría junto a la Secretaría de Posgrado de la Facultad organizó el martes 31 de Mayo la conferencia "Hacia una estrategia de valores en las organizaciones" a cargo del Dr. Carlos Díaz Llorca, de la Universidad de La Habana. La misma contó con un nutrido grupo de asistentes que participaron activamente en el intercambio de opiniones. Le agradecemos a Carlos su visita y generosa participación en nuestras actividades académicas.

DICTADO DE NUEVAS ASIGNATURAS
En este mes de Junio comienza el dictado de las asignaturas Finanzas de Empresa a cargo del profesor Dr. Martín Dutto en la Comisión 1; y Marketing a cargo de la profesora Mg. Graciela Kosiak de Gesualdo en la Comisión 2. Las mismas tienen como profesores invitados a figuras destacadas del ambiente académico y profesional como son el Dr. Marcelo Rossi especialista en Finanzas de la Universidad Austral de Rosario, invitado en la materia Finanzas de Empresa. Por otra parte, en Marketing participarán el Cont. Jorge Martinolich, Gerente de Comercialización de Cafés La Virginia S.A y el Mg. Enrique Bianchi, profesor titular de la Universidad Nacional de Córdoba y consultor de empresas.

TURNO DE EXAMEN DEL MES DE JULIO
En la semana del 01 de Agosto se desarrollarán los exámenes correspondientes al Turno de Julio. Se recuerda a los alumnos que cada asignatura cuenta con 4 turnos de evaluación posibles, pudiendo presentarse a examen final hasta en 3 oportunidades. El alumno que no hubiere aprobado la asignatura en los turnos de exámenes regulares, tiene la opción de pedir un turno de excepción para abrir la correspondiente mesa especial. Al momento que una materia se vuelve a dictar, los alumnos que no la tienen aprobada deben inscribirse nuevamente y volver a cursarla.

- Ver turno



LIBROS RECOMENDADOS

ADMINISTRACIÓN. UN ENFOQUE BASADO EN COMPETENCIAS.

Autor: Don Hellriegel / Susan E. Jackson et al.   
11ª Edición, 2009.  ISBN-10: 9708300675, ISBN-13: 9789708300674
Editorial Cengage Learning.

Este libro es único en el mercado por su enfoque basado en competencias. Combina de forma idónea los principios de la administración con las seis competencias centrales de ésta: autoadministración, acción estratégica, multicultura, trabajo en equipo, planeación y administración, y comunicación, al tiempo que cubre las fases del proceso administrativo: planeación, organización, dirección y control.
Enlaza la teoría con casos reales, actividades sugeridas, preguntas para debatir y aplicaciones, a fin de que el lector desarrolle las seis competencias gerenciales que marcan la nueva tendencia en la administración dentro de las organizaciones.


 

 

 


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